خطوة بخطوة | كيفية حساب نهاية الخدمة في القطاع الخاص بالسعودية

كتب بواسطة: رانية كريم | نشر في

الكثير من الأشخاص التي تريد الحصول على مكافأة نهاية الخدمة من العمل الخاص بهم، يمكنهم الآن أن يقوموا بحساب مكافأة نهاية الخدمة في المملكة، وذلك لكافة الموظفين في المملكة العربية السعودية، وتستطيع فعل ذلك من خلال الخدمات الإلكترونية المتاحة، سوف نقوم بتوضيح من خلال موقعنا الطريقة الصحيح التي تستطيع حساب نهاية الخدمة من القطاع الخاص بالسعودية.

كيفية حساب نهاية الخدمة في القطاع الخاص بالسعودية

أعلنت وزارة الموارد البشرية، من استطاعة العمال في القطاع الخاص بالمملكة، أن يقوموا باحتساب مكافأة نهاية الخدمة الخاصة بهم بكل سهولة، وذلك من خلال اتباع الخطوات التالية:
إقرأ ايضاً:تحذير طبي جديد.. 5 أطعمة شائعة لا تخلطها مع البيض أبدًا وإلا ستدفع الثمن!نجم سعودي يلفت أنظار رينارد والهلال معًا.. خطوة مفاجئة تغيّر مسار مسيرته!"هل تنهي العقوبات الأمريكية فرص الحل الدبلوماسي للملف النووي الإيراني؟تريم يوضح تفاصيل الخلاف بين حمدالله وكاراسكو على ركلة الجزاء

الدخول إلى وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية بالمملكة.

انقر على "ابدأ الخدمة".
قم بتسجيل الدخول من خلال إدخال البيانات الخاصة بالحساب، أو قم بالتسجيل عبر نفاذ.
انقر على الخدمات الإلكترونية المتاحة، واختر "الاستعلامات".
الآن انقر من الاستعلامات على "حساب مكافأة نهاية الخدمة".

عند الدخول قم بإدخال البيانات المطلوبة بطريقة صحيحة للحساب بشكل صحيح.

إدخال سبب انتهاء عقد العمل، مع إثباته.
تحديد عدد سنوات العمل.
في النهاية انقر على "احسب المكافأة".
سوف يتم توضيح أقرب قيمة للمكافأة النهائية للخدمة الخاصة بالموظف أن العامل.

استحقاق المكافأة النهائية للخدمة بالقطاع الخاص بالمملكة

يمكنك أن تقوم بحساب المكافأة التي يمكنك أن تقوم بالحصول عليها شخصيًا، وذلك باتباع بعض المعايير الحسابية البسيطة، والتي يمكنك أن تقوم بحسابها عن طريق الآتي:

إذا استقال العامل بعد 5 سنوات من العمل وقبل 10 سنوات، فيستحق 1/3 من مكافأة نهاية الخدمة.
إن كان إنهاء الخدمة بسبب استقالته، وكانت المدة أكثر من سنتين وأقل من 5 سنوات، فيستحق الموظف 1/3 من قيمة كامل المكافأة.
في حالة استقالة العامل بعد عمل لمدة أكثر من 10 سنوات، فيستحق المكافأة كاملة.
إذا تم إنهاء العلاقة في العمل بسبب ظروف قهرية، فيستحق العامل المكافأة كاملة.
استقالة السيدة العاملة، يمكنها أن تحصل على المكافأة النهائية في الفترات السابقة، مع إضافة إن استقالت بعد 6 أشهر من زواجها، أو بعد 3 شهور من تاريخ وضع طفلها.
إن كان خدمة العامل/ العالمة أقل من سنتين، فلن يتم الحصول على مكافأة.

يتساءل الكثير من العاملين في القطاع الخاص عن مكافأة نهاية الخدمة، والوقت الذي يتم الحصول عليها به، وقد تم التصريح بوقت استحقاق الخدمة للموظفين، مع الطريقة التي أتاحتها الحكومة السعودية لحساب مكافأة الخدمة النهائية للموظفين بشكل تقريبي إلكترونيًا.

اقرأ ايضاً