بعد انتشار المشاكل أخيرًا | مستشار عمالي سعودي يكشف أحقية العامل في رفع دعوى بسبب الإجازة

كتب بواسطة: ليلى حمادة | نشر في

خرج المستشار العمالي السعودي السيد مصعب الجرفالي ليتحدث عن أحقية العامل والموظف في رفع دعوى على صاحب العمل في حال رفض طلب الإجازة المقدم رسميًا وقال:

"إن العامل والموظف يحق لهما رفع دعوى على صاحب العمل إذا رفض طلب الإجازة، يلزم على العمال بعدم رفع قضية على صاحب العمل وهم على رأس العمل؛ لأنه حال كسب العامل القضية لا يعقل أن يستكمل العمل؛ لذلك يجب على العامل حفظ حقوقه والمطالبة بها عند انتهاء علاقة العمل".
إقرأ ايضاً:تحذير طبي جديد.. 5 أطعمة شائعة لا تخلطها مع البيض أبدًا وإلا ستدفع الثمن!نجم سعودي يلفت أنظار رينارد والهلال معًا.. خطوة مفاجئة تغيّر مسار مسيرته!"هل تنهي العقوبات الأمريكية فرص الحل الدبلوماسي للملف النووي الإيراني؟تريم يوضح تفاصيل الخلاف بين حمدالله وكاراسكو على ركلة الجزاء

وأضاف وقال: "أن ادعاء العامل أمام المحكمة أن لديه إجازة سنوية لم يحصل عليها، يطلب القضاء من أصحاب الشركة إثبات أن العامل كان في إجازة وفي حال عدم الإثبات يتم تعويض العامل ماديا، أن أيام الراحة الأسبوعية لا تحتسب ضمن رصيد الإجازات إلا في حال أخد العامل إجازة قبل الراحة الأسبوعية وبعدها".

اقرأ ايضاً